Решением суда ФРГ по трудовым спорам служителям церквей церковных организаций было предоставлено право на забастовки. Но лишь в случае, если трудовой конфликт с работодателями не удалось уладить с помощью профсоюза.

Федеральным судом в Эрфурте подтверждена возможность служащим церковных организаций на формирование комиссий, куда бы входили уполномоченные как церкви, так и ее служащих. Ратифицированные данными органами трудовые условия в дальнейшем не могут быть оспорены.

Суд принял постановление, что в комиссии должны входить представители профсоюзов, если же данное требование не выполнено, забастовки организованы быть не могут.

Новшество затронет порядка 1,3 миллиона церковных служащих страны, включая работников видных благотворительных обществ.

Работники церквей и церковных организаций — объект трудового законодательства Германии, оно предоставляет данным структурам значительную долю автономии, особенно касательно условий труда, его оплаты. Требование больших немецких профсоюзов: религиозные организации должны принять типовые трудовые договоры.